Un alumno de La Comunidad preguntó el otro día por un test para saber tu talento y cuán genio eres. Le resultó curioso e interesante el test, pero también le suscitaba alguna duda.
Ante esto, lo habitual es decidir por nosotros mismos, o tirar de autoridad porque el inventor del test sale en la tele o porque han validado el test con un metodólogo o lo que fuera.
Pero no se quedó conforme, así que muy humildemente compartió su ambivalencia en La Comunidad.
Acá no se trataba de darle la respuesta porque «tenemos» la verdad.
Se trataba de construir la claridad.
Lo que me preocupaba es que tuviera él mismo la capacidad de discernir.
Así que hicimos un seminario extra y específico solo para eso.
Personalizado. De 50 minutos para hablar, reflexionar, compartir y aclarar conceptos todos. Y luego que cada uno elija… pero más libre y con más rigor.
Me temo que sobre todo más que respuestas lo apropiado es hacerse mejores preguntas.
¿Cómo sé si un test es fiable?
¿Porque el que lo dice está muy seguro?¿Porque viene de «Oriente»?¿Porque se basa en un estudio de la Universidad de «Barcelona»?¿Porque lo usan en muchas empresas?¿Porque lo inventó un guru?¿Porque lo usaban los «closers» de ventas y es cool?¿Porque te dice cuál es tu letra, tu mineral, tu tipología, tu número?
Mmm…
Igual toca saber sobre validez de constructo, validez interna, validez externa, fiabilidad, análisis factorial, entre otros…
Algunas reflexiones en voz alta…
Si un test te dice que tienes 9 tipologías, o 5, o 6, ¿se entiende el porqué de ese número? ¿O se acepta sin más?
NOTA: la mayoría de tests te dicen algo similar. Eres X, eres Y, eres Z.
¿Sabías que eso es imposible? Y hay que saberlo dado que lo modifica todo.
En mi caso, si a mis años, me hago un test, para descubrir mis talentos… lo sentiría como que madre mía, ¿qué cosa más rara no?
Teniendo en cuenta que talento implica sobresalir por encima de la media un par de desviaciones típicas… O sea tengo un talento pero no he sobresalido en 30, 40, 50 años. Algo no me encajaría.
Si tirara de experiencia también vería cómo he construido algo.
He dedicado más de 10.000 horas a artes marciales, más de 10.000 a meditación y estados de consciencia y más de 10.000 a la ciencia.
Siento que no tengo ningún talento y que por tanto ningún test, ni siquiera uno con buena validez y fiabilidad lo puede descubrir, a estas alturas.
Por otro lado hay dos tests que explican gran parte de lo que las personas son. No son perfectos pero son lo mejor. Y ninguno de esos dos es sobre talento oculto.
Pero quizá para otro sus talentos llevan ocultos 45 años y los puede sacar. Quizá. Me cuesta verlo. En cualquier caso el test debería cumplir A, B, C, D, E, F, condiciones… y no es el caso.
De todo eso estuvimos hablando en La Comunidad.
Y cada uno después puede elegir.
Más libre, con más rigor.
No sea que dediquemos tiempo, energía, dinero y esfuerzo a cosas que no tengan mucho sentido, incluso aunque creamos en ellas.
Pero eso es lo que yo siento y cada uno, insisto, puede elegir.
No me atrae ser Madera, un eneatipo 3, uno de los 16PF, o ser flemático o sanguíneo según mi querido Galeno.
Creo que no va por ahí…ni científicamenteni desde las tradiciones que yo he trabajado.
Analizando un test de talentos en La Comunidad.
Seminario extra y personalizado.
Lo que haga falta para ayudarte a discernir + LIBRE.
Dr. Jose Sánchez
Neurocientífico social, doctor en psicología y profesor universitario. Autor de «Mente Salvaje» y «Empatía en un mundo que duele».
Si esto te ha servido...
Escribo cada semana sobre la ciencia de la mente y la sabiduría de la vida.
Y si quieres entrenarlo con otros, no solo leerlo, está Entrena tu Mente – La Comunidad.
